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汪永明:RFID监所人员定位管理系统


作者:RFID世界网 会议实录 来源:RFID世界网 2010-07-20 11:51:28

摘要:本文是2010(第三届) RFID世界暨物联网发展高峰论坛上,根据杭州中芯微电子有限公司常务副总经理汪永明先生专题演讲整理编发的,供业界朋友参考。

关键词:汪永明[0篇]  监所人员定位[0篇]  中芯微[2篇]  2010(第三届) RFID世界暨物联网发展高峰论坛[8篇]  

    由深圳市南山区人民政府主办,深圳市科技工贸和信息化委员会大力支持,深圳物联传媒有限公司和深圳市防伪协会共同承办的“2010深圳国际RFID技术与物联网应用展览会”于7月3日圆满落下帷幕。本届博览会,不论从展出面积、还是参观人数,均超过历届,展览效果得到了所有参展商的一致认可与好评。

    作为本届展览会指定官方网站,以下是展会论坛上的精彩会议实录。本文是在本届展览会“2010(第三届) RFID世界暨物联网发展高峰论坛”上,根据杭州中芯微电子有限公司常务副总经理汪永明先生专题演讲整理编发的,供业界朋友参考。

     汪永明:大家好!刚才听到各位嘉宾的演讲,感觉收获蛮大的,我是物联网行业的新兵,真正进入这个行业的时间并不是很长,但是从事IT行业已经超过十年了,我可能从一个新人的角度谈一下我对这个产业的看法。我在想进入这个行业的时候,我想去了解很多东西,当时就上了RFID世界网,学习了很多东西,看到很多人在讨论,但是真正有客户和我来想要去解决一些问题的时候,我发现这里面有很多同行我都见过,很多同行我也做过交流,很多都是宣传的彩页,做这个行业的很多人都把自己变成了给客户解决所有的问题,RFID也好、无线传感也好,还有智慧地球、智慧城市,给人的感觉就是包医百病,我都给你做。但是还是发现了很多问题,客户需要一个整体的解决办法,并不是说你单单给我一个传感器、单单给我一个(英文),就能给我解决很多问题,这个我们也走了很多弯路,中芯微是08年10月份成立的,我们上来就做定位系统,刚开始我们做了很多工作,后来我们发现,其实我们走进了一个误区,当然传感器很重要,但其实客户并不关心你的传感器到底有哪些很好的特性,他关心的是传染器和他的软件是不是适合他的业务需要,是不是能够和他的管理相结合。



杭州中芯微电子有限公司常务副总经理 汪永明 

    所以我今天演讲的题目做了一些调整,就叫精细化管理的监所,我也是通过这样一个小小的解决方案分享,希望把我的想法和大家做一个交流,我刚刚看到很多问题没有解决,但是80%的问题已经解决了,我希望同行可以会后一起洽谈,能够帮我们解决一些问题,我也可以把我们的经验和大家分享,只有大家合作才能把事情做的更加成功,这是我坚信不已的一点。

    我的汇报分三个部分:第一个我简单介绍一下我们公司;第二个我介绍一下为什么我们选择这个项目做;最后我把整个方案给大家做一个分享。

    中芯微电子是08年11月份成立的,专业就是RFID的解决方案,我们其实中心是在人员的定位领域,当初在选择这一块的时候,我们请了管理咨询的一个顾问,给我们提了很好的建议,他讲了德黑兰第二条的地铁故事,大家都坐过地铁,地铁的设计是蛮简单的,底下弯一个洞,把铁道加上去,就可以把地铁修起来,第一条地铁是德国人修的,意大利人说太简单了,第二条我要罗马化,我要自己修一条,结果发现电费比第一条要多2000多万,因为地铁要拐一个弯,夏天的冷气和冬天的暖气不会很快跑掉,用今天的话就是低碳、环保。第二个地铁出门的台阶非常高,夏天下了很大的暴雨,水就会倒灌进去,如果一场大暴雨,就成了地下的河,就没有办法运行。很多时候,我们感觉到德国人、日本人做得非常的专业,专业在哪里?是在系统上体现的,因为从一开始我们就专注在去解决人员的定位,解决监所人员用于管理的问题。

    现在可能互联网非常发达,很多在网上经常会看到,这个看守所、那个监狱今天死一个、明天出了一个什么问题,我们和监所的分管领导、公安的监管纵队做交流,他们的压力很大,监所是专业化的管理、军事化的管理,不透明,社会上认为你不透明,你是错的,现在哪怕你是真的,正常人一死亡,只要你在监狱里面,只要你在看守所里面,全社会都认为你的看守所是有错误的,包括我有时候看了新闻,感觉的确也是这样,所以压力非常大。

    我给大家讲一个小故事,100个犯人有12个民警看着,根本达不到,我们深圳的看守所有6000人,民警巡查一个看守所要骑着自行车,不可能那么细,以前我认为看守所的民警主要工作就是我给你做管理,现在也变了,更多的是和这些人谈起,掌握这些人的动态,这些人这段时间心情不好,有点心事,他会考虑这些人的心理动态,从业务上来说,狱警都是用这种系统,这种系统能够大大的提升他的工作效率。

    从监所领导来讲,他也很痛苦,第一点,林子大了,什么鸟都有,不排除个别人在那里做一些不太合适的事情,司法部也好、公安部也好,对这些都有相关的、严格的规定,但是在管理的时候,可能在座的各位绝大部分的管理者,你不能够让所有部下都像你一样很严谨的去做所有的事情,必须要和他去交流,因为人太多了,你一个个的管根本管不过来。

    具体的说面临着以下几个挑战,首先没有办法做人员的精确识别,A和B,人员的确认错误的问题,对于监所来说是严格不能发生的,一发生就是一个重大的事故。

    监所很大,晚上在监狱里面睡觉,白天他要去劳动,在监狱全部是已经判决的范围,在看守所里面分两个区,一个是已决区、一个是未决区,已决区好办,未决区压力非常大,最重的话是在未决区,比如杀人犯,未决区的人对自己未来判多少年,是死是活不知道,同时未决区的人,比如说同一个案子,抓了两个人,在原有的状态下,很容易让这两个人叛变,叛变的话会发生什么事情呢?对法院的判决会产生非常不利的影响。

    第三,被攻击的时候有两种状态:第一种是在劳动的时候被攻击,还有晚上睡觉的时候被攻击,晚上睡觉的时候是不关灯的,门口有一个按纽是报警的,很多时候你想按按纽的时候,已经被人打倒了。

    包括民警,监狱里面的民警刷门进卡,必须要输密码,就发生过民警被犯人劫持,拿着他的门进卡刷了就出来了,监狱对我们提出来,能不能民警被劫持的时候,输一个特殊的密码,能进来打不开,输入了特殊密码是可以打开门,但是总值班室就知道了这个人被劫持了,然后就启动相应的议案进行管理。

    现在从公安部的角度来说,在监狱里面、在看守所里面,允许犯人做一些特殊的消费,比如今天伙食不太好,你想多吃一块肉,明天你想吃鸡腿,或者你想吃巧克力,都可以去消费,原来是完全靠手工记帐,家属到看守所的前台,把钱交上去,他给你一张收据,再给犯人一张收据,这里就发生了什么呢?人搞错了,明明是张三消费的,比如到食堂打饭的时候,结果记到李四头上去了,这种小事是非常容易让监所的公正性和信用受到极大的影响,所以这个也是监所领导不愿意看到的,因为这个消费没多少钱,就是一粒老鼠屎坏了一餐的谷子。

    监狱里面还有工厂,工厂有很多工人师傅,所谓的工人师傅绝大部分都是民工,民工是早上进来,下班出去,他的主要工作职责是指导在案人员进行生产,什么时候进来、什么时候出来,对他是有严格的界定的,还有家属的会见、律师的会见,包括检察官的检察官和公安局景观的提审,提审有没有超时,有没有经过审批,这里都有相关的监控和控制的问题。
    还有一点就是在案人员出去就医的时候,这是犯人逃脱的最佳时机,很多犯人都是这样逃的,他说我上厕所,你可能就站在厕所门口,结果就从厕所后面的窗子跑出去了,跑出去之后,等过了半天你发现,这个人怎么大便还没解完,跑进去一看,人早就跑了,我们在这上面也做了一些必要的控制。

    所以监所的领导给我们提出了什么要求呢?希望能够解决现有安防系统的不足,能够化原来的被动防御到主动防御,另外真正的做到以人为本,实现监所的机械化管理,也就是说整个系统作为安防现有的管理系统的一个重要支撑和有效的补充,它现在有它的安防系统,有非常严格的门进系统,还有视频监控,每一个房间、每一个角落都有视频监控,当然对于总值班室来说,同时看上百个屏幕,不断的轮换,有监控和没监控,更多是一种威慑力,还有事后可以去做追诉,如果和现有的东西结合,化被动为主动,这是监所的领导给我们提出的很重要的要求。

    我们除了对人做定位以外,我们对监所的一些财产、车辆这一块都做了很多的规划,包括他的一些重要的器具,这是我们整个方案的一个概要评估,基本上的思想就是对整个监所做覆盖,然后对重点区域加装一些定位器,对民警用卡片的方式,最开始的时候民警和犯人用的是同样的方式,后来民警普遍感觉到,和犯人戴同样的东西是一种侮辱,后来我们做了一种调整。

    我们的频率用的是433,加了另外一个频率,433主要的特点是对人体的穿透性比较好,原来刚开始的时候是用的2.4兆,2.4的特点是传授距离比较远,但是它有一个致命的特点,手骨这一块,本来是1米,结果变成10米了,犯人丢失了,经常产生误报,我们通过一些其他方式,把它解决掉了。

    第二个,它有抗攻击性,要求非常高,用人体的最大力量去砸,必须是能够正常工作。

    第三个是犯人把它强力的拆卸,它是能够报警,同时给我们提出来,这个腕带的拆装我们也做了工具,同时对于重型犯和轻的犯人,临时劳动人员他们的颜色是不同的,这样以便管理人员进行区分。我们只是建议客户在短时间的时候,它是不断的提出,这个时候长时间对皮肤的影响人是受不了的。

    第二个我们对监狱划了很多不同的界,在不同的界用适当的天线,有一点像开车闯红灯的时候地上有感应线,你穿过去,马上就会拍照,原来我们想定位到每一个房间,前面的演讲人说到在每个房间布置阅读器,这个程度比较高,我们会对大一点的房间做部署,这样追求效率和成本的相关性,然后在不同的方向进行时时的感应,也就是说进出边界有实施,而且在边界内部有时时的盘点,在不同的边界之间活动的运动轨迹,我们能够时时的把它记录下来,并且为未来做追溯、做审计,提供一些帮助,这个是划分成不同的街区。

    人员进入边界的时候自动记录相关的信息,国外的话做技术的时候,他只知道有人过去了,不知道是谁,这是它的非常好的优点,这就是我们系统简单的一个图,做了一个盘点,这样的话我们在不同的场合,它的站位、他的上课,包括在劳动的时候随时可以点名,15分钟自动点一次,根据不同的人,我们会通过短信和相关的方式,每15分钟点一次名,这个犯人的状态自动发短信到他的手机上,他可以知道,如果少一个,也可以发一个短信,可以让他及时的处理,这个人最后在哪个地方,他可能向哪个方向逃,在哪里可以找得到,能够大大的方便民警和监所领导的管理。

    这就是它的运动轨迹的一个追溯,你只要跨边界,就知道是谁,不像传统的红外,我只知道是有人过去了,可能是一只狗,一只猫,甚至是一只猪,但是RFID就会很清楚的知道是谁,什么时间,在什么地方,从何处来,到何处去?真正的实现可视化的管理,在监控之下,能够非常清晰的了解这个人运动的状况和运动的轨迹,真正的帮助监所的领导实现可视化的管理,真正的帮助他从高度紧张当中解脱出来,做心理的沟通,能够了解他的心理状态。

    还有报警的问题,直接按报警的按纽,被攻击的时候,你可以按下去,而有些犯人也是根本没有办法爬到按报警的地方,用这种方式可以很方便的进行呼救。

    特殊的犯人和特殊的时间段建议客户增加一些被动报警,比如说他的脉搏突然加速,可能他的身体异常,提供相应的帮助。
 
    还有外出就医的时候,我们建议他和民警的手持机结合起来,他离开民警一定范围的时候,民警的手持机进行报警,也就是说民警知道他在哪个方向,他不知道民警在哪个方向。
消费这一块我就不多讲了,我相信大家都在学校里面吃饭,我们把13.56放在这里面,直接刷卡消费,非常方便。

    我们的提讯、提审、会见,能够非常清晰的,结合它现有的管理系统进行时时的监控,真正的实现面对面精细化的管理。
 
    我们未来可能会往一些特殊人群、智障人士的管理,实际上就是拓展,我们还是主要集中在人员的定位来管理这一块。谢谢大家!

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